ZÜRİH- Zürih’te tam zamanlı çalışanlar, sağlık sorunları nedeniyle işlerinden daha fazla süreyle uzak kalıyor. 2010 yılında kişi başına ortalama 6,1 gün olan devamsızlık süresi, 2024’te 8 güne yükseldi. Bu artış, Zürih ekonomisine yılda 2 milyar İsviçre Frangı’ndan fazla maliyet getiriyor. 

Özellikle gençler arasında artan psikolojik rahatsızlıklar, bu devamsızlıkların başlıca nedeni olarak öne çıkıyor. Zürih’te yeni verilen maluliyet (IV) emekliliklerinin yarısından fazlası, psikolojik hastalıklar nedeniyle gerçekleşiyor. 

COVID-19 pandemisi sonrası, çalışanların kısa süreli devamsızlıklarında da artış gözlemleniyor. Bu durum, işverenlerin çalışan sağlığına yönelik stratejilerini yeniden değerlendirmelerini gerektiriyor. 

Bu gelişmeler, iş dünyasında çalışan sağlığı ve psikolojik destek hizmetlerinin önemini bir kez daha gündeme getiriyor.