ZÜRİH – İsviçre’de 2025 yılında reel ücretler yüzde 1,6 artarak 2009’dan bu yana en güçlü yükselişi kaydetti. Ancak İsviçre basınında yer alan haberlere göre, bu artış iş gücü açığının en fazla hissedildiği sektörlere aynı şekilde yansımadı.
Federal İstatistik Ofisi verilerine göre satın alma gücündeki bu artış, özellikle enflasyonun hızlı şekilde düşmesinin ardından ortaya çıktı. Uzmanlara göre ücret artışlarının enflasyona gecikmeli tepki vermesi, ortaya çıkan bu “paradoksal” tabloyu açıklıyor.
Memurlar zirvede, kritik sektörler geride
Uzun vadeli verilere göre en yüksek maaş artışı kamu yönetiminde görüldü. Devlet memurlarının ücretleri 2010–2025 döneminde yaklaşık yüzde 18 arttı.
Buna karşılık iş gücü açığının en fazla yaşandığı sektörlerde artışlar oldukça sınırlı kaldı:
* Sağlık sektörü: yaklaşık %10
* İnşaat sektörü: yaklaşık %11
* Ulaştırma sektörü: yaklaşık %9,5
Bu durum, “işçi kıtlığı maaşları yükseltir” yönündeki klasik ekonomik beklentiyle çelişiyor.
Uzmanlar: Maaş her şey değil
ETH Zürih’e bağlı KOF Enstitüsü’nden iş gücü piyasası uzmanı Michael Siegenthaler’e göre, çalışanlar yalnızca maaşa odaklanmıyor. Evden çalışma, esnek saatler, çocuk bakımı gibi yan haklar giderek daha belirleyici hale geliyor.
Araştırmalara göre birçok şirket, çalışan çekmek için maaş yerine esneklik ve çalışma koşullarını iyileştirmeye yöneliyor.
⸻
Şirketlerin bütçesi sınırlı
KOF’un yaklaşık 1600 şirketle yaptığı ankete göre, her üç şirketten ikisi personel açığına rağmen maaşları artırmadığını belirtiyor. Bunun en önemli nedeni ise finansal kaynakların yetersiz olması.
Ayrıca şirketler, yeni çalışanlara yüksek maaş vermenin mevcut çalışanlar arasında dengesizlik yaratabileceğinden de endişe ediyor.
Sorunun kaynağı çalışma şartları
Uzmanlara göre özellikle hemşirelik ve inşaat sektörlerinde sorun yalnızca maaş değil. Yoğun iş yükü, düzensiz çalışma saatleri ve düşük öngörülebilirlik, çalışanların bu alanlardan uzaklaşmasına neden oluyor.
Sağlık sektöründe birçok nitelikli çalışanın mesleği erken bırakması da bu sorunu derinleştiriyor.
İş gücü açığı aslında “güçlü ekonomi” göstergesi
Federal Konsey’e göre iş gücü açığı, çoğu zaman ekonomik zayıflık değil, aksine güçlü bir ekonominin göstergesi. Uzmanlar, iş gücü piyasasındaki bu dengesizliğin dinamik bir sistemin parçası olduğunu vurguluyor.