• BIST 94.635
  • Altın 145,488
  • Dolar 3,5853
  • Euro 3,9192
  • Zürih 8 °C
  • Antalya 13 °C
  • İstanbul 13 °C

İŞYERLERİNDE CİNSEL TACİZ ALARMI

İŞYERLERİNDE CİNSEL TACİZ ALARMI
İsviçre’de çalışan her 2 kadından 1'i İşyerinde cinsel tacize uğruyor.

Haber: Bahtiyar Okumuş

BERN - İsviçre'de işyerlerinde cinsel ve duygusal tacize (mobbing) uğrayanların oranının gün geçtikçe artıyor. Konuyla ilgili olarak İsviçre'de yapılan araştırmalar, işyerinde cinsel tacize uğrayanların öncelikle kadınlar olduğunu gösterirken tacizden erkeklerde payını alıyorlar. Genelde en fazla cinsel tacize uğrayanlar 20 ila 40 yaş arasında, bekâr ya da boşanmış, üst düzeyde eğitime sahip olmayan kadınlar. 2000 Kişiye bire bir sorularak gerçekleştirilen geniş çaplı Araştırmadan çarpıcı sonuçlar çıkarken, mağdurların yüzde 66'sı kadın , erkeklerin sayısı %10'da kalıyor. Anketi yaptıran Eidgenössische Büro für Gleichstellungsfragen,  Cinsel ve duygusal taciz sadece iş yerinde ortaya çıkmadığı gibi, düşünce ve inanç ayrılığından, kıskançlık ve cinsiyet ayrımına kadar her tür faktör duygusal tacize neden olabildiğini açıkladı.

HEDEF KADINLAR

Araştırma çalışan kadınların yaklaşık yarısının işyerinde şu ya da bu şekilde cinsel tacize uğradığını ortaya koyuyor. Kadınlara en fazla cinsel tacizde bulunanlar, işyerindeki patronları, üstleri ya da amirleri. Onları yakın çalışma arkadaşları izliyor. Bu iki grubun çok gerisinde, çalışan kadınların müşterisi ya da hastası konumunda olan erkekler geliyor. Cinsel tacize uğrayan kadınların astı konumunda olan ya da onlara tabi olarak çalışan erkekler ise bu sıralamada sonuncu sırada yer alıyor. Bu sıralama, erkeklerin işyerindeki pozisyonlarını ve mevkilerini cinsel tacizin bir aracı olarak kullandıklarını gösteriyor.

SORUMLULUĞA DAVET

Konfederasyon Başkanı ve Federal Hükümet üyesi Doris Leuthard, konuyla ilgili yaptığı açıklamada, herkesi duyarlı davranmaya çağırdı ve hukuksal olarak da mağdurların kişilik haklarının

korunduğunu, mağdurların derhal yetkili makamlara başvurarak haklarını aramalarını istedi. Çalışma hayatında ciddiyet esastır diyen Leuthard, cinsel tacizin son derece yaygın ve ciddi bir sorun olduğunu, toplumsal ve ekonomik yaşamı etkileğini cinsel tacizin üzerinde son derece yıkıcı etkileri olduğunu söyledi. Doris Leuthard, cinsel tacizin yarattığı ruhsal çöküntünün giderilmesinin  çok güç olduğunu,  bu tür olayların işteki verimliliği azaltığına dikkat çekti ve İş verenlerin sorumluluklarını yerine getirmelerini, mağdurların psikolojik ve fiziksel sağlığı için çalışanlarını koruması talebinde bulundu.

TACİZ TÜRLERİ

En sık rastlanan taciz türü sözle yapılan tacizler olurken, açık saçık fıkralar anlatarak karşı tarafın cinsel davranışları hakkında yorum yapmaya ve cinsel ilişki teklifinde bulunmaya kadar uzanan, izinsiz fiziki temaslar, uzaktan el kol hareketi, cep telefonlarına istenmeyen kısa mesajlar veya erotik içerikli elektronik posta bir dizi girişim yer alıyor. Anket ayrıca işyerlerinde Flört etmenin Taciz’den ayırt edildiğini , bir defalık yaklaşımlardan kimsenin rahatsız olmadğını ancak devam etmesi durumunda büyük sıkıntılara yol açtığını ortaya koydu.

KAMPANYA VE YARDIM HATTI

Zürih Belediyesi başlattığı kampanya ile, cinsel tacize uğrayanlara yardım uyguluyor. Zürih Belediyesi, İşverenlerin çalışanının kişiliğini korumak, çalışanının psikolojik ve fiziksel sağlığı için gerekli önlemleri almak ve işyerinde ahlaka uygun bir çalışma düzenini oluşturulmakla’da yükümlü olduğunu,  İşyerinde cinsel tacizin kanıtlanması halinde cezasının çok ağır olabileceğini açıkladı. Zürih Belediyesinin güvenilir çalışanları konuyla ilgili gerek tacize uğrayanlara gerekse işverenlere 044/ 448 26 31 numaralı telefondan yardım ediyor.

ios.jpg

Bu haber toplam 2123 defa okunmuştur
  • Yorumlar 0
  • Facebook Yorumları 0
    UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
    Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
    Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
Tüm Hakları Saklıdır © 2013 Post Gazetesi | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
Tel : 044 550 50 50 | Faks : 00 41 44 666 02 71 | Haber Scripti: CM Bilişim